根据《事业单位人事管理条例》《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）精神，结合我院发展需要，决定面向社会公开招聘合同制人员14名。现将有关事项公告如下：

一、资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）品行端正，团结同志，廉洁奉公；

（四）具备岗位要求的身体条件；

（五）符合相应的年龄条件：

应聘人员年龄须在18周岁及以上、35周岁及以下（1988年6月1日至2006年5月31日之间出生）；研究生或具有与岗位相应的中级职称应聘人员年龄可放宽至40周岁及以下（1983年6月1日至2006年5月31日之间出生）；具有与岗位相应的副高职称应聘人员年龄可放宽至45周岁及以下（1978年6月1日至2006年5月31日之间出生）。

（六）具备《徐州市铜山区济复医院2024年上半年公开招聘合同制人员岗位表》（以下简称《岗位表》）中岗位要求的资格条件。

资格条件中“专业”条件按《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》（以下简称“专业参考目录”）设置。

（七）本次公开招聘不限户籍；

（八）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行；

（九）有下列情形之一的，不得报名应聘：

1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非毕业生；

2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且3年服务期未满的在编（在册）人员；

4.5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

二、报名办法

（一）招聘公告、岗位发布网址

徐州铜山区济复医院官网（https://www.xztsjf.com/）

招聘岗位详见附件1《岗位表》。

（二）报名方式

1.报名方式：考试报名采用现场集中报名方式进行。

2.报名时间：2024年5月10日-5月11日（上午8:30-12:00，下午1:30-4:30）。

3.报名地点：徐州市铜山区济复医院门诊楼三楼303会议室（徐州市高新区三堡街道三堡社区206国道东侧约200米；乘坐199路公交车铜山区看守所下）。

（三）报名提供材料

1.徐州市铜山区济复医院2024年上半年公开招聘合同制人员报名表(见附件2，应附彩打或纸质照片)。

2.一张2寸免冠证件近照。

2.有效期内二代身份证、学历证、学位证、资格证等，以上材料原件及复印件各1份；学信网《教育部学历证书电子注册备案表》1份(网址为：http://www.chsi.com.cn),同时提供前学历(包括本科、大专、中专等)的学历学位证书原件和复印件。

3.国(境)外学历学位应聘人员，须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。

4.专业技术资格证书、执业资格证书原件和复印件或成绩单(2024年应届毕业生可暂缓提供相应的资格证书)。

5.其他与应聘岗位相关的证明材料,如规培证明等。

6.报名审核通过后现场缴纳考试费用人民币现金100元。

应聘人员须本人到现场报名，本次招聘报名不接受委托。

(四)报名注意事项

1.应聘人员在徐州铜山区济复医院官网上下载打印并如实填写《徐州市铜山区济复医院2024年上半年公开招聘合同制人员报名表》（附件2）。每位应聘人员限报一个职位。

2.通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功，未按规定时间报名并缴纳报名费，视为报名无效，逾期不再提供报名服务。

【特别提醒：应聘人员务必诚信报名，参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名方法和招聘程序等规定，个人信息应针对岗位资格条件，真实、准确、有效地填写。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向我院招聘部门咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程，在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。】

3.各岗位的开考比例详见《岗位表》，报名结束后达不到开考比例的岗位，原则上相应核减招聘计划，直至取消该岗位。

三、考试

考试包括笔试和面试。其中招聘岗位要求硕士研究生及以上或具有副高及以上职称的，不参加笔试（详见《岗位表》），资格审核通过后直接进入面试。

（一）笔试

1.笔试内容

笔试内容以招聘岗位专业要求的相关知识为主。本次招聘考试不指定复习大纲、教材及辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.笔试时间和地点：2024年5月15日，上午9:00-10:30；考试考点设在徐州市铜山区济复医院医技楼三楼会议室。

3.应聘人员应携带有效期内的二代居民身份证原件（须与报名时姓名、公民身份号码相一致）参加笔试，迟到30分钟不得入场。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

4.笔试阅卷结束后，由我院人才招聘小组根据各岗位实际需求划定笔试最低合格分数线。

（二）面试

我院从应聘该岗位笔试成绩合格人员中，按岗位招聘人数与报考人数相关比例从高分到低分确定面试人选，如不足相应比例的，按实际人数确定。（末位成绩并列的，一并参加）。

1.应聘人员应按照规定的时间、地点，携带本人有效期内的二代居民身份证原件参加面试；

2.面试成绩为百分制，60分为合格线。

（三）总成绩计算方法

总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，均采用百分制计算应聘人员总成绩。笔试、面试和考试总成绩保留两位小数，第三位小数按四舍五入办法处理。免笔试直接进行面试的岗位，面试成绩即为总成绩。

四、体检考察

在笔试、面试均合格的应聘人员中，根据应聘人员的总成绩，按岗位拟聘人员计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检考察人选。应聘人员应保持报名时填报联系方式的通畅，以便通知或递补，无法联系者视为自动放弃。

体检在二级及以上综合医院进行。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。行业有特殊要求的，按法律、法规、规章或上级主管部门的规定执行。应聘人员对体检结果有疑问的，参照我省公务员录用体检要求，属于当场或者当日复查的体检项目须当场或者当日提出申请，其他项目可以在收到体检结果通知后3个工作日内申请复查一次。体检组织单位对申请复查人员组织复查，体检结果以复查结论为准。

对应聘人员作出体检考察不合格决定前，医院人事科告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据，并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。对应聘人员提出的事实、理由和证据进行复核。

因体检、考察不合格或应聘人员放弃聘用资格导致拟聘岗位出现缺额时，在笔试、面试均合格的应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

五、公示

医院从考试成绩、体检、考察均合格的人员中确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在招聘公告发布网站进行公示。应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘我院相关岗位的资格。

公示期间接受社会监督，期限为5个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式，由具体组织实施部门负责查实。公示期满，符合聘用条件的人员，办理聘用手续；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的人员，不予聘用；对反映的问题，一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

因拟聘人员公示结果影响聘用、拟聘人员放弃聘用或其他情形导致拟聘岗位出现空缺时，在笔试、面试均合格的应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。公示期满后，不再进行递补。

六、聘用

公示无异议的，招聘结果报派驻组和主管部门审核、备案。医院按规定与拟聘人员及时签订聘用合同，聘用期限不低于3年，并按照政策规定约定试用期，严格按照聘用合同进行管理。拟聘用人员与我院订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。

被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。

七、考试聘用工作纪律

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严把事业人员“进口”关。

应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第二章的规定进行处理。

八、其他事项

本公告由医院人事科负责解释。

招聘工作进度请应聘人员及时上网查询，因应聘人员个人原因延误的，应聘人员自主承担相关责任。

政策咨询电话：0516-68975151

招聘监督电话：0516-68975152

咨询时间：招聘期间工作日8:30-12:00，13:30-16:30。

附件下载：

附件1徐州市铜山区济复医院2024年上半年公开招聘合同制人员岗位表

附件2徐州市铜山区济复医院2024年上半年公开招聘合同制人员报名表